Betriebliche Altersvorsorge (bAV):
Sichern Sie sich clever ab – mit Unterstützung Ihres Arbeitgebers!
Möchten Sie für Ihren Ruhestand vorsorgen, ohne dass es Sie viel kostet?
Die Betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine exzellente Möglichkeit, Ihre Rente aufzubauen – direkt über Ihren Job und oft mit attraktiven Vorteilen von Ihrem Arbeitgeber und dem Staat.
Warum ist die Betriebliche Altersvorsorge (bAV) so attraktiv?
Ist es sinnvoll, die Rentenlücke mit bereits versteuertem Geld zu füllen, oder sollte man die Steuervorteile und den verpflichtenden Arbeitgeberzuschuss der bAV optimal für die Altersvorsorge nutzen?
Die bAV ist dank der Abzüge vom Bruttogehalt und des oft verpflichtenden Zuschusses vom Chef die steuerlich und sozialversicherungsrechtlich effizienteste Form, um für eine zusätzliche Rente zu sparen.
Was ist Betriebliche Altersvorsorge (bAV) und wie funktioniert sie?
Die Betriebliche Altersvorsorge ist eine Form der Altersvorsorge, die Sie über Ihren Arbeitgeber aufbauen. Das Besondere daran: Ein Teil Ihrer Beiträge kommt direkt von Ihrem Bruttogehalt (Entgeltumwandlung), was Ihnen sofortige Steuervorteile und Einsparungen bei den Sozialabgaben bringt. Oft beteiligt sich auch Ihr Arbeitgeber mit Zuschüssen!
Der Ablauf ist einfach und effizient:
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Beiträge direkt vom Bruttogehalt: Ein Teil Ihres Gehalts wird vor Steuern und Sozialabgaben in die bAV eingezahlt. Das bedeutet: Sie zahlen weniger Steuern und Sozialabgaben, und der Staat spart quasi mit Ihnen!
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Arbeitgeberzuschuss (oft verpflichtend): Viele Arbeitgeber stocken Ihre Beiträge auf. Seit 2019/2022 ist ein Arbeitgeberzuschuss von 15% auf die Beiträge bei Entgeltumwandlung sogar gesetzlich vorgeschrieben, wenn der Arbeitgeber Sozialabgaben spart.
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Vielfältige Anlageformen: Ihr Geld wird je nach Vereinbarung in eine Direktversicherung, Pensionskasse oder einen Pensionsfonds eingezahlt – je nach Angebot Ihres Arbeitgebers.
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Später Rente beziehen: Im Ruhestand erhalten Sie eine zusätzliche Rente aus Ihrer bAV.
Ihre Vorteile mit der bAV über AXA
Wir helfen Ihnen, die vielfältigen Möglichkeiten der bAV zu verstehen und optimal zu nutzen.
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Doppelt sparen, doppelt profitieren: Sie sparen Steuern und Sozialabgaben durch die Entgeltumwandlung und erhalten oft einen Arbeitgeberzuschuss – so wird Sparen zum Kinderspiel!
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Mehr Netto vom Brutto: Da Ihre Beiträge direkt vom Bruttogehalt abgehen, reduziert sich Ihr zu versteuerndes Einkommen, und Sie zahlen weniger Abgaben.
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Einfach und bequem: Ihr Arbeitgeber regelt alles für Sie. Die Beiträge werden automatisch abgeführt, sodass Sie sich um nichts kümmern müssen.
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Keine Gesundheitsprüfung (oft möglich): In vielen Fällen ist für die bAV keine Gesundheitsprüfung erforderlich, was ein großer Vorteil sein kann.
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Krisensichere Vorsorge: Die bAV ist eine insolvenzgeschützte Vorsorge, was Ihnen zusätzliche Sicherheit bietet.
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Professionelle Beratung: Wir erklären Ihnen verständlich, welche Optionen Sie haben und wie Sie das Maximum aus Ihrer bAV herausholen.
Nutzen Sie die Gelegenheit und stärken Sie Ihre Altersvorsorge mit der Unterstützung Ihres Arbeitgebers! Wir helfen Ihnen, die passende bAV-Lösung zu finden und alle Vorteile auszuschöpfen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihre Fragen zu beantworten!